日本工作看重学历吗？
作为一位在日企工作了6年的中国人，我的答案是有一定优势但不代表决定性因素。 很多人会说，去日本留学只要考上好的学校，比如东大、京大之类的，回国后就可以进很好的企业了；又或者拿到东京大大学的学位就能进入世界500强企业。 的确，这些顶级名校毕业的留学生有着比其他毕业生更高的入职起点，但是到了实际就业阶段，企业更看重的是你的实际工作能力而不是你学校的名号。很多企业的在职员工都是帝大（东京大学）以下出身的。也就是说，即便你毕业自帝大，如果在实际工作中不能胜任，同样会被辞退。而如果你出身于帝大，却在实际工作中表现出超出他人的能力，那你就会得到比他人更多的机会和晋升。
所以，从就职角度来讲，最好的状态是，你在日本找到一个合适的工作机会，然后在你所在的企业里做到中层，这样你的薪资会随着你职位的升迁而提高，并且有可观的奖金和分红（在日本，收入的高比例来自年终奖和分红，而非固定工资）。到那时，就算你回不了国，你的存款足够你在日本生活下去了。 而要达成这个目标，最重要的因素不是你的学历，而是你的日语能力和适应能力。如果你的日语沟通顺畅，又能很快融入公司氛围，那么即使你本身学历不高，在公司里也能受到重视。因为高收入的来源不在于你所拥有的知识或者技能，而在于你是否能迅速适应环境，并有能力让公司信任你来承担重要任务。
当然，拥有好学校和丰富实习经验也会为你加分不少，这些都是可以让你更快适应新环境的能力基础。 总之，在日本找工作的时候，放平心态，不要将“学历”视为唯一重要的求职条件。好好练好日语，多留意招聘信息，准备周全的简历和作品集，随时保持自信的心态，你就能稳步走向职场了！加油！(ง •̀_•́)ง