德国福利怎么那么好？
我来告诉你，作为在德工作生活的中国人，为什么德国福利这么好！ 我15年来的德国，当时在汉堡大学做访问学者。 刚开始来德国的时候，我对这个国家的印象就是工厂多、车间多、机械多，而且德国的人都很守规矩。但是让我感到不可思议的是，在德国没有任何人会用“我是外国人”为理由寻求特别照顾的！
举个例子，我孩子小时候在国内上幼儿园的时候，有一次因为下雨老师说“对不起，我们这里的规定是除非有大人来接，否则不能把孩子给任何人”于是幼儿园的老师站在门口等着我的到来；而我的孩子也在一边哭着喊着“爸爸，我要回去！”可是到了德国后，我在学校接孩子放学的时候，发现中国家长都在一个角落里聚集着，我问旁边的妈妈为什么会这样，她说因为老师认为她们是外国妈妈所以不信任，而且也不会说英语，因此要单独接送。我说为什么你不让你的孩子和德国家庭的孩子一起呢？她说“不，我不允许我的孩子和那些没带爸爸妈妈的孩子在一个队伍里，万一走丢了怎么办！”
从此我知道了，原来德国的社会保障里面，最重要的一条就是教育所有的人，不管是黑眼睛黄皮肤的东方人还是金发碧眼的白人，每个人都应该得到同等的待遇。 另外，再来说说为什么德国的福利好到爆！
首先，因为德国是一个制造业非常发达的国家，因此无论是个体工商户还是大型企业，税收都非常高。比如像奔驰这样的大公司，利润的30%都要上交国家（作为世界五百强，奔驰每年的收入几百亿美元以上）。
其次，任何企业在有了一定规模以后都有义务为国家为社会提供就业岗位，也就是说企业不管挣了多少的钱，必须拿出一部分钱去雇用工人。当然如果失业了，也是可以拿工资的，只不过工资多少的问题。 最后，再说家庭。因为德国的经济模式是以实体经济为主，因此劳动力成本非常高。20年前，德国的最低小时工资就是20欧元以上，而现在即使没有高学历也没有背景的蓝领工人的最低工资也是17欧元(具体数字可能有出入)。
所以，从企业到国家，整个经济体系都保证了一个原则，那就是每个公民不论你是工人还是教授或者政府官员，你都能拿到属于你的那份报酬，不会让你因为没有身份而损失了应得的利益。