前程日本待遇怎么样?

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我报名的时候,给开工资的标准是N1 1050元/小时(包含税和各种费用)、N2 930元/小时;后面根据我的经验又修改为N1 1180元/小时和N2 1060元/小时。

至于那些说“我是免费给你上课的”“这个价钱你出去雇人给别人家孩子补课也雇不到”之类的言论纯粹是无稽之谈。首先,我们的课程绝不是免费的——所有报名的学员都必须先交纳49元的报名押金,在完成培训并顺利参加日语能力考试后,如果成绩未达到目标分数则退还全部学费,达到或超出目标分数则不予退还(这是为了保证学员的学习效果而设置的一个环节)。

其次,我们并不是按照课时收费的——也就是你上多少节课都不管用,只按你的最终考试成绩来定夺。最后,我们的讲师都是有着多年教育经验的业内专业人士,他们具有丰富的授课经验和独特的教学方法,能够保证学生在最短的时间内快速提升自己的日语能力。

这里我要特别说明一点:许多学员在报名参加培训机构的前几天会通过各种渠道打听该机构的口碑,而我建议学员选择前程日本的四大理由分别是:

①严格筛选师资队伍:我们的教师必须是大学本科以上学历,具有留学经验且在日本有正规公司就职的经验,同时具备两年以上日语教学经历。

②制定科学合理的教学方案:我们在课前会对学员进行水平诊断,然后结合学员的实际情况和日语能力考试的题型制定出相应的教学计划。

③提供全方位的课程服务:除了授课之外,我们还随时为考生提供相关考试的最新资讯,并且全程督促学员完成学习任务,及时答疑解惑。

④注重学员学习效果:我们的目的不仅仅要帮助学生通过日语能力考试,更要让他们真正能够学以致用,因此我们在教学中特别重视词汇的记忆方法和口语的训练。

在这里,我还想特别提醒那些准备报名参加日语培训的同学,现在社会上各种各样号称能考“满分”或者“保过”的培训班很多,大家在选择时一定要有理智,切勿相信虚假信息!

闻笑颖闻笑颖优质答主

对于待遇的问题,相信是大多数关注赴日护理的同学所关心的。在这里,日本合作方对相关待遇问题做出了如下解答和说明:

作为护理师,工资水平基本都在21万日元-22万日元之间,平均折合是1.3万RMB左右,并非像我们理解的日本很富裕那么高的水平。赴日护理的同学们在工资待遇方面的顾虑不大,基本上是日本当地的平均工资水平。

至于加班费的问题,如果需要加班,加班费=时薪 * 加班时长 *125%,也就是说加班1小时,需要支付正常工时的1.25倍的加班费。当然,日本的护理师加班其实并不会是特别频繁的事情发生,基本可以保证正常上下班,所以这一点同学们也不用太忧虑。

至于奖金,赴日护理的同学们可以享受奖金哦,分为期奖金和年末奖金以及退休金等,这一点待遇是特别值得关注的。期奖金为每半年发一次,一般是本人2个月的工资发放。年末奖金以每年的3-5个月工资发放。

综上,赴日护理在工资待遇方面的水平基本都在当地平均工资左右,这一点不用担心。至于加班和奖金,加班不会频繁发生,而奖金是特别好的福利待遇之一。对于同学们所关心的赴日护理师待遇问题,上面已经为大家做出说明,希望能够为大家在选择赴日护理时提供一些帮助和参考,更多日本护理师的问题,大家可以咨询前程教育。

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