新加坡的区别?

阳晨曦阳晨曦最佳答案最佳答案

我是今年通过工作签证去的,去之前看了好多这个问题的回答,心里也很打鼓,不知道有没有人说的对。 先交代背景,我毕业于国内某211学校,大学学习金融,研究生学习会计,拿到硕士学位后进入四大工作,工作三年,证书有CPA,FRM,ACT,FSA,AICPA等(注会,风险,内部控制,财务分析) 然后去年通过中介去了新加坡,目前在SG工作并拿到了永居身份。。。

1.英语方面 新加坡所有官方文件都是英文的,所以英语不好根本没法生活。我在新加坡待了半年,英语真的提升不少,日常交流足够了。但是书面英语跟老外还是有一定差距。 工作中因为要处理海外机构报表和报告需要,英语能力提升更多。

2薪水方面 我从事审计工作,新币5000(年薪25万新币),比同行业其他外资所工资要高一些。虽然在新加坡工作,但是工资是打到中国的银行卡里。 租房:一个人租一室一厅大约300新币(合人民币1500元),租两室两厅400新币(合人民币2000元),房租包括水电费网费。如果合租的话,成本会更低。

3环境方面 因为是新开的市场,所以客户资源相对来说比较少,前期可能比较苦,到处跑,但慢慢的有了老客户之后就会好很多。平时加班多,压力较大。 但是!!这是你可以尽情施展拳脚的地方,对于想有更好发展的人来说,这里可以给你提供更高的平台。

另外,作为移民国家,在这里可以尽情地体验不同文化带来的冲击,也可以感受到亚洲人特有的内向和内敛。

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在新加坡,公务员、政府机构和国营企业的雇员分为新加坡公民和新加坡永久居民。除此之外的外籍劳工持有就业准证和工作准证。新加坡公民可以担任公务员和政府机构、国营企业的一切职务,是新加坡社会的主体劳动力。新加坡永久居民被政府界定为“非新加坡人”,一般不得担任公务员,也不能在政府机构和国营企业中担任涉及国家机密和财政收支的机要职位。

新加坡外籍劳工包括高级技术劳工和普通技术劳工两个群体。高级技术劳工,如高级管理人员、学者和专家,可申请“就业准证”,而普通技术劳工只能申请期限最长2年的“工作准证”。就业准证持有者在收入、职位、居住条件、福利待遇等方面基本和新加坡人看齐,部分人员在得到雇主同意后,还可以申请永久居留权乃至新加坡公民权。工作准证持有者一般被限制在建筑业、加工业和服务性行业从事低薪劳动,是新加坡外籍劳工的主体,他们的工作和移民条件受到严格限制。新加坡规定,工作准证持有者没有申请永久居留权的资格,同时雇主在申请工作准证时必须申明雇佣是临时性的。工作准证持有者家属不能随迁,他们在新加坡工作期满后,必须返回所在国。

为了使新加坡成为“亚洲硅谷”,新加坡政府对信息技术专家实行特殊政策,许多信息技术专家在抵境时就获得新加坡的永久居民甚至新加坡公民身份。一些特殊人才在申请就业准证时,只要其收入达到政府规定的最低限额,就可免去雇主担保和新加坡人就业优先审查等手续。

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