在日本怎么找工作兼职？
日本找一般的兼职非常困难，找正式的社畜工作更是难上加难！ 原因非常简单，日本的劳动力过剩，而人口又在急剧减少中（2017年日本女性人均预期寿命已飙升至87.39岁，男性为81.57岁）。
从2006年开始，日本就已经处于“劳动力不足”状态了；到2014年时，日本“严重缺乏”的技能工种已经达到757个。由于没有足够的蓝领工人来填补这些职位的空缺，很多工厂甚至没有办法正常运营——比如丰田在2014年就因为缺少流水线工人，导致汽车生产出现严重的产能不足问题。
为了缓解劳动力不足的问题，自民党在2015年提出并实施了《新综合人才开发制度》（即所谓的「新人力计划」）。这个计划的目的是，通过给予外国人长期、稳定的务工权利，以及比国内更低廉的用工成本，来解决日本面临的劳动力不足和老龄化问题。
在「新人力计划」下，给外籍劳动者发放「特定的技能人员签证」，其申请条件比过去更加宽松；而获得该签证的外籍劳动者，不仅可以在日本长期工作，还可以带着自己的配偶及子女一起移民日本，享受日本公民同等的医疗和社会福利保障。 而申请条件的宽松化，意味着只要你能拿出相应工作的资格证明，基本上就可以拿到该签证。例如厨师、按摩师等需要提供职业资格证明的技能性职业，只要在行业里具备一定资历，便几乎可以稳拿签证。
由于语言能力的限制，外籍劳动者往往只能找到一些低薪的工作；但为了吸引优秀的外国人才，日本政府甚至还为此提供了「特定技能补助金」，用以补贴外籍劳动者的工资待遇。
不过，虽然这个「新人力计划」下就业的群体叫「特定的技能人员」，但实际上这部分人的职业范围非常广，已经涵盖了绝大多数的行业和职位。 所以题主既然已经有了 N2 日语成绩，大可以直接去找一份合适的工作试试看。